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英语四级没过,如何在简历中增加语言技术水平?

作者:0      发布时间:2020-11-13      浏览量:0
语言能力正在成为雇主重视的技能。开展国际业务的兴起导致了不同的客户群,工作伙伴和公司员工。因此,如果您精通多种语言,英语四级没过那么在多文化业务环境中就很有价值,因为您更有可能与客户或同事建立关系。此外,这项技能还为您提供了扩展工作机会的机

语言能力正在成为雇主重视的技能。开展国际业务的兴起导致了不同的客户群,工作伙伴和公司员工。因此,如果您精通多种语言,英语四级没过那么在多文化业务环境中就很有价值,因为您更有可能与客户或同事建立关系。此外,这项技能还为您提供了扩展工作机会的机会。

在本文中,我们将定义什么是语言水平,并提供有关在简历中增加语言水平技能的更多信息。

什么是语言水平?
语言能力证明您有能力看一门语言。可以根据评估准确性和流利性的策略来衡量熟练程度。当前,尚无衡量语言能力的通用标准,因此公司有责任掌握您在阅读,写作,口语和听力方面的熟练程度。掌握这些领域,可以为您寻求其他国际职业或需要您提供第二语言或第三语言的工作的竞争优势。

普通语言水平
如果您想在自己的简历中增加语言能力,您将想知道如何以正确的方式评估您的雇主的能力。

例如,如果您以交换生的身份在法国生活了一年,可以用法语进行对话,但仍会犯语法错误,或者您可以在阅读时评估某种语言的粗略含义,但您将需要一个代表您技能的框架。

幸运的是,可以使用多种语言熟练度框架来指导您。。这是两个示例:

机构间语言圆桌会议量表(ILR)]
此框架是美国联邦服务部门语言能力的标准评分等级,将人们的语言技能等级从0到5分级。如果您超过某个技能水平但达到一定数量,但您不满足提升到更高水平的流利程度的要求,则可以分配加号级别。

级别1被归类为基本流利程度,您只能理解基本问题并给出简单的答案,而母语为母语的人可能无法完全理解您的词典。第3级和第4级具有专业的工作能力,但是直到第4级,您才被认为可以根据此范例精通该语言。

美国外语教学理事会(ACTFL)
该组织旨在改善所有语言的教学,并建立了自己的语言能力框架,该框架基于ILR。英语四级没过它由标记为新手,中级,高级,高级和杰出的级别组成。

实际上,新手,中级和高级对低,中和高进行了细分,以降低其熟练程度。中级和高级级别有所不同,因为高级发言者可以撰写有关一般主题的段落,而中级只能在简单的对话中讲话。上级将一个人标记为流利,而杰出的人则可以在复杂的,复杂的,有组织的讨论中发言。